Rambler's Top100
Реклама
 
Все новости Новости компаний

День карьеры ИТ-менеджера 2011. Программа выступлений

26 апреля 2011

12 мая 2011 Конференц-центр «Японский дом», Саввинская набережная, дом 15

Организаторы первой образовательной конференции всфере управления информационными технологиями утвердили программу мероприятия.

 

В качестве докладчиков выступят ведущие специалистыИТ-отрасли, авторитетные бизнес-лидеры, практикующие консультанты и HR-менеджеры,что позволит всесторонне рассмотреть тему успешного построения карьеры вобласти ИТ и получить наиболее актуальную информацию из компетентныхисточников.

 

Мы рассмотрим особенности профессиональногоразвития ИТ-менеджера не только со стороны ИТ, но также со стороны бизнеса, со стороны профессиональныхрекрутеров, консультантов, тренеров и представителей сертифицирующего института,что поможет составить наиболее полную картину перспективного построения карьеры в областиИТ.

 

«День карьеры ИТ-менеджера» - это возможностьполучить честную, полезную и практически ценную информацию «из первых уст».

 

 

Программа мероприятия

 

9:30

Начало регистрации, утренний кофе

10:00

Олег Скрынник,

Cleverics, генеральный директор

 

Приветственное слово участникам дня карьеры. Только пять минут – и сразу к делу!

10:05

Андрей Тихонов,

Лаборатория Касперского, CIO

 

«Лаборатория талантов: опыт формирования эффективной команды ИТ-менеджеров»

Информационные технологии в «Лаборатории Касперского». Основные принципы управления ИТ. Необходимые и желательные компетенции ИТ-менеджеров. Что помогает создавать и развивать команду?

10:35

Андрей Конусов,

LETA IT-Company, генеральный директор

 

«Полезный ИТ-руководитель. Взгляд с позиции генерального директора»

От способности выстроить эффективное взаимодействие с высшим бизнес-руководством компании зависит практически все: реализация желаемых проектов, выделение бюджетов, участие в стратегических вопросах развития компании, карьерный и материальный рост, уважение среди коллег и все остальные аспекты, которые могут называться идеальной карьерой CIO. О правильном пути решения данного вопроса, а также о классических ошибках и заблуждениях, прочувствованных на собственном опыте – от практика, стоящего с обратной стороны баррикад.

11:05

Марина Ерина,

независимый профессионал в области ИТ- и телеком-рекрутинга

 

«Карьера ИТ-менеджера: точка зрения профессионала рекрутинга»

Что происходит с вакансиями ИТ-менеджеров сегодня? Каковы шансы занять эту позицию кандидату «извне»: статистика вакансий, уровень оплаты, основные требования к кандидатам – реальные и фантазийные. На кого «клюют» работодатели, как себя хорошо продать и как потом удержаться в компании. Формирование ИТ-команды: с кем пойти в разведку или на кого можно рассчитывать, исходя из текущей ситуации на рынке ИТ-специалистов.

11:35

Дмитрий Исайченко,

Cleverics, директор по консалтингу

 

«Настоящий ИТ-менеджер: в дикой природе не встречается»

Какие качества и компетенции должны быть у хорошего менеджера? Зачем? Как их выработать и получить? Помогает ли в этом ITIL?

11:55

Представитель института EXIN

 

«Давайте уже займёмся ITSM по-взрослому!»

(видеовыступление на английском языке с переводом)

Обновлённая программа ITSM-сертификации: люди, роли, качество, стандарты, уверенность. Рациональность: от профессионала до менеджера – в три шага. Единственная профессиональная сертификация экспертного уровня.

12:15

Кофе-брейк

12:30

Роман Журавлёв,

Cleverics, директор по обучению

 

«Сто путей, сто дорог»

Профессиональная сертификация ITSM – не только ITIL.

Профессиональное управление ИТ – не только ITSM.

Управленческие компетенции в ИТ: приоритеты и пути развития. Опыт обучения ИТ-менеджеров – от «Основ ITIL» до «MBA CIO».

Экзамен «Основы управления ИТ-услугами в соответствии с ISO/IEC 20000» (на английском языке)

13:00

Олег Скрынник,

Cleverics, генеральный директор

 

«Заказ на ИТ-директора»

Как мы помогали одному клиенту найти ИТ-директора и что мы узнали о рынке и кандидатах. Опыт, полученный в бою.

13:20

Свободное общение с экспертами

14:00

Завершение дня карьеры

 

Как туда попасть?

Чтобыпопасть на День карьеры ИТ-менеджера, нужно зарегистрироваться на сайте Cleverics: www.cleverics.ru/career-day

 

Стоимостьучастия в мероприятии составляет 3000 руб., при этом предусмотрены следующие скидки:

·     физическим лицам, самостоятельно оплачивающим своё участие – 50%

·     студентам профильных специальностей и слушателям программ MBA/MBI –100%.

 

Желающиесдать экзамен «Основы управления ИТ-услугами в соответствии с ISO/IEC 20000»(на английском языке) могут сделать это по льготной цене в 2750 руб., чтосоответствует скидке 50% от базовой стоимости данного экзамена.

 

Количествомест как на Дне карьеры, так и на экзамене, ограничено.

Что нужно знать про экзамен?

Желающимсдать экзамен «Основы управления ИТ-услугами в соответствии сISO/IEC 20000» необходимо принять во внимание следующую важную информацию:

·     экзамен будет проводиться в отдельном от основных докладов помещении

·     экзамен принимается на компьютерах (ноутбуках), предоставленныхорганизаторами; результат сдачи будет известен незамедлительно

·     длительность экзамена – 1 час 15 минут

·     экзамен состоит из 40 вопросов, для каждого из которых приводится четыреварианта ответа; только один ответ является верным

·     для успешной сдачи экзамена необходимо правильно ответить на 26 илиболее вопросов

·     сертификаты тем, кто успешно сдаст экзамен, институт EXINотправит почтой в течение 2-4 недель

·     экзамен проводится на английском языке, при этом разрешаетсяпользоваться англо-русским словарём (не электронным)

·     на экзамене запрещается пользоваться любой другой литературой и любымиэлектронными устройствами

·     экзамен сопровождают супервизоры, которые будут готовы вам помочь поорганизационным вопросам

Организаторы Дня карьеры

Денькарьеры ИТ-менеджера 2011 проводится компанией Cleverics при поддержкемеждународного института EXIN (Нидерланды).

Заметили неточность или опечатку в тексте? Выделите её мышкой и нажмите: Ctrl + Enter. Спасибо!

Оставить свой комментарий:

Для комментирования необходимо авторизоваться!

Комментарии по материалу

Данный материал еще не комментировался.